Por José Gregorio Aguilar
Cd. Victoria, Tamaulipas.- El paro de labores al que el pasado lunes convocaron los líderes seccionales del Instituto Tecnológico a nivel nacional, incluyendo al de Ciudad Victoria sí tuvo una amplia respuesta, aseguró el secretario general de la delegación DV-109 Jorge Luis Reyes Cedillo.
“Nos reportan de la Sección 61 que casi la totalidad de los Tecnológicos estuvimos en paro; algunos pocos no estuvieron de acuerdo y sí tuvieron actividades, pero la mayoría si pararon”.
Dijo que en el caso del Tecnológico de Victoria algunos docentes no se unieron al paro, unos porque no estuvieron de acuerdo en participar en esa medida de presión, y otros porque son trabajadores que cobran por honorarios. Es decir, no son del sindicato y corren el riesgo de ser suspendidos e incluso despedidos si paran labores.
“Pero la mayor parte de los secretarios generales estuvimos de acuerdo con el paro. Nosotros fuimos elegidos por la base trabajadora y estamos representándolos. La que está en contra de esta medida es una minoría, son pocos. Algunos maestros que están por honorarios y no pertenecen al sindicato sí estuvieron laborando normalmente, por eso pudiera pensarse que el paro no tuvo el impacto esperado, pero no es así”.
Este martes las actividades académicas en el Tecnológico de Victoria se normalizaron, pero los dirigentes sindicales esperarán instrucciones en el caso de que las máximas autoridades federales no respondan en forma satisfactoria.
“Después de lo del lunes, hoy esperamos instrucciones de nuestro máximo líder seccional para ver qué resultados ha habido. Que se haga una evaluación para ver qué resultados hay de este primer paro. Esperaremos el resto de la semana para ver qué ocurre, y si no procederemos a un siguiente paro de 48 horas”.
Esta medida de presión que llevaron a cabo los maestros sindicalizados de los Tecnológicos en todo el país obedece a las presuntas irregularidades cometidas por el director nacional Manuel Quintero Quintero, como es asignar plazas a discreción y de mantener un adeudo superior a los 500 millones de pesos por concepto de prestaciones de antigüedad, así como de mantener un caos administrativo en perjuicio de estudiantes y docentes.
En el Tecnológico de Victoria laboran aproximadamente 280 trabajadores, de los cuales alrededor de 180 son docentes y unos 25 son directores o subdirectores de departamento.
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